主な１２月活動をお伝えします。下記近況をご参照ください。

労組関連・１２月報告事項

１２月０１日（水）
国民大運動・副知事要請（県庁2 階）
グリーン市民・再稼働反対緊急集会（四国電力高知支店前）
国民大運動世話人団体会議（県教組会議室）
よさこいユニオンNHK関連集会（NHK高知放送局）

１２月０２日（木）
県労連４役会議（高知城ホール）

１２月０３日（金）
全労連事務局長交流会打ち合わせ

１２月０５日（日）
守ろう平和なくそう原発 act７（高知市中央公園）

１２・８
平和のつどい（ソーレ）
建交労四国鉄道本部第23 回定期大会（JR 高知統合庁舎組合事務所）

１２月０６日（月）
６９行動（ひろめ市場前）

１２月０７日（火）
２・１１集会実行委員会（県教組会議室）
最低生計費プロジェクト会議（オンライン併用）
働くものの学習交流集会実行委員会・県労連青年部会議（県労連書記局）
よさこいユニオン労働相談（労働基準監督署・労働委員会）

１２月０８日（水）
国民大運動・教育長要請（県庁2 階第2 応接室）
12・8 宣伝（はりまや橋）
県労連第６回執行委員会（高知城ホール）

１２月０９日（木）
子連・署名提出集会（県議会前）

１２月１０日（金）
四国地区協議会（香川）
四国地区協と四国労金との懇談（オンライン）

１２月１２日（日）
県労連春闘討論集会＆最低生計費調査スタート集会（高知城ホール）

１２月１３日（月） みんなの郵便局をまもる高知の会（県労連書記局）
憲法会議事務局会（民主団体）
平和のつどい実行委員会（県教組会議室）

１２月１４日（火）
全戸配布ビラ配り（南国市、香美市）
高知一般・旭食品裁判ｗｅｂ弁論準備

１２月１５日（水）
全労連幹事会（東京）
社保協運営委員会（オーテピア研修室）

１２月１７日（金）
安保法を廃止させる１９日行動（中央公園北口）

１２月１８日（土）
気候危機・感染症学習会（草の家）

１２月２０日（月）
憲法アクション呼びかけ人会議（自治労会館）
労働相談センター役員会（高知城ホール）

１２月２１日（火）
時の行路事務局会議（民主団体の部屋）
１２月２２日（水）
あったか村実行委員会（県教組会議室）
いの健センター理事会（医療生協）

１２月２３日（木）
NHK委託制度検討委員会（NHK高知放送局）
県労連第７回執行委員会（高知城ホール）

１２月２５日（土）
あったか村なんでも相談会（中央公園北口）

１２月２７日（月） よさこいユニオン秋闘団交（NHK高知放送局）

１２月２８日（火） 憲法アクション事務局会（自治労会館）

ＮＨＫ関連集会

12月1日
NHK高知放送局

○秋闘団体交渉申し入れ
メイト処遇改善要求書を提出したことを報告。

○よさこいユニオン定期大会日程について
2022年1月下旬で調整。

○2022年度役員改選について
役員４人→2022年度役員5人（案）協議。

労働相談

12月7日
労働基準監督署・労働委員会

よさこいユニオン役員3名
パワハラ、労働時間、労働協約など相談。

県労連執行委員会

12月8日
高知城ホール

１．協議事項
（１）春闘関連
統一した要求や取り組みの設定
①全国統一の要求
◇賃上げ要求
月額25,000 円以上、時間額150 円以上

◇産業別・企業内最低賃金要求
時間額1,500 円以上（各産別や単組で日額や月額については検討）

◇全国一律最低賃金要求
時給1,500 円

②高知県労連としての統一した要求
◇各組織の具体的な要求額の設定
・春闘アンケートと生計費調査から必要な要求額を導き要求する
・職場内最低賃金1500 円以上の取り組み
⇒今年の最低賃金の上り幅28 円（月額4,866 円）以上の引上げを目指す
・正規と非正規の格差是正の取り組み
⇒一時金の率、手当て、一時金、休日等の日数


◇ストライキ権の確立等に向けて議論を進める
⇒春闘要求実現の「手段」としての「ストライキ」について各産別や単組で議論を進める
※機関紙などでも取り上げて議論を喚起する

③高知県労連として春闘でやりきる取り組み
◇最低生計費調査
◇春闘アンケート

◇組織強化拡大を進める
⇒組織拡大計画の策定と共有・実行を進める
⇒コミュニティオーガナイジングのフルワーク受講によるコーチ陣の育成

２）ケア労働者の大幅賃上げアクション
◇高知県での取り組み
【取り組み】   まずは該当する組織通しで意見交換を行い、今後の取り組みについて議論する
【対象】 医労連、自治労連、福保労、高知一般
⇒年内にオンラインでの意見交換会を設定する

３）春闘・集中回答日などの取り組み
◇全国統一回答集中日
【日程】 ２０２２年０３月０９日（水）

◇全国統一行動（全労連提起）
【日程】 ２０２２年０３月１０日（木）

◇高知での統一行動
【期間】２０２２年０３月０７日（月）～２０２２年０３月１１日（金）
【行動】
≪産別≫
・回答集中日の統一を意思統一
・統一行動の期間中に団体交渉や職場集会の実施の呼びかけ
・激励メッセ―ジの取り組み
・職場集会等の支援

≪単組≫
・団体交渉や職場集会の実施
・激励メッセージ交換の取り組み
・地域配布ビラの取り組み


≪県労連≫
・職場集会などの行動の把握と共有
・激励メッセージの取り組み
・職場集会などへの他組織の参加
・Facebook やメールニュース等で春闘に取り組む単組を紹介する
・地域配布ビラの取り組み

◇春闘宣伝
【日程】 ２０２２年０３月１０日（木）７：５０～
【場所】 県庁前交差点（電車通り）

４）最低生計費調査関連
◇今後のスケジュールについて
12 月～2 月　 アンケート用紙配布、回収
2 月～3 月 調査、集計回収
4月　入力集計作業打ち合わせ・実行委員会
5月　価格調査・合意形成会議の実施
【価格調査】
手持ち材調査と生活実態アンケート調査をもとに、必要な消費財のリストをつくり、価格調査を実施。
価格は最低・中間・最高の 3 種類を調査。
「価格調査班」を構成し、実際に家電量販店、スーパーなど行き調査。
【合意形成会議】（中澤先生と若年者による）
青年部とも相談が必要。若年単身世帯の入力後におこなう会議。年代別・世代別に行う必要がある。
（岩佐ゼミ生にも入ってもらう）

以上を踏まえて、４月に最低生計費試算を実施、公表

◇各産別で意思統一を
◆執行委員会で議論を！
・動画の閲覧
・最低生計費調査の意義の意思統一

◆オルグ・出前学習について
・「最低生計費調査の実施について」と「要綱」を作成
・30 分ぐらいでオンライン対応
・YouTube で学習資料作成
・動画のQR コードも入れる

◇スタート集会
【日程】１２月１２日（日）
【場所】高知城ホール２階大会議室
【内容】
①最低生計費調査の意義（春闘情勢も含める）：中澤先生（６０分）
②組織における最低生計費調査の位置付けと組織強化拡大

（２）集会、相談会関連
１）あったか村なんでも相談会
【日程】 １２月２５日（土）
【場所】 中央公園北口
【内容】 労働、年金、相続、教育、じん肺など

２）安保法を廃止させる１９日行動
【日程】 12月17日（金）
 【場所】 中央公園北口


（３）県労連・新春の取り組み
１）県労連新春宣伝行動
【日程】 ２０２２年０１月０７日（金） ７：５０～
【場所】 県庁前交差点（電車通り）

２）県労連旗びらき
【日 程】 ２０２２年０１月０７日（金） １８：３０～
【場 所】 高知城ホール４階ホール

その他
１）自交総連・さくらハイヤーから裁判支援の要請
⇒争議支援について

２）労働委員会・労働審判の役割分担について

県労連春闘討論集会＆最低生計費調査スタート集会

12月12日
高知城ホール＆リモート参加
高知県労連春闘討論会＆最低生計費スタート集会を開催（よさこいユニオン２名参加）。下記YOUTUBEやPDFをご参照ください。

ＮＨＫ委託検討委員会

12月23日
NHK高知放送局

【NHK】
①ＮＨＫメイトについて
2023年度末をもってメイト業務の完全終了を検討。主な理由は、コロナ禍などにより国民意識の変化。従来の面接訪問活動は社会的に困難。単身、ロックマンションの増加。

ポストコロナを見据え、巡回訪問から訪問に寄らない営業（デジタルが中心）を構築する。

訪問営業縮小のため、一定の事務費水準以下（業績低位）のメイトは2022、2023年度に向けて契約更新しない考え。

②ＮＨＫ地域スタッフについて
2023年度末をもって地域スタッフ業務を終了し新たな業務の構築を検討している。

今年度までに自主解約申し出者に対し、餞別金加算を検討（先着順）。

2022年度より、再就職支援の検討。

2024年度以降の働き方については、１月中旬に組合、2月中に全地域スタッフに説明する予定。

③地域スタッフの特別指導再開について
今後の状況など総合的に判断し、再開時期を検討する。尚、これまで特別指導の見送りについて、毎期通知していたが取りやめる。今後は、再開について決定次第、速やかに通知する。

【組合】
内容は持ち帰り精査する。12月27日の団体交渉で改めて組合の考えや要求を伝える。

県労連執行委員会

12月23日
高知城ホール

協議事項
（１）春闘関連
１）最低生計費調査関連
◇調査票の回収について（全体目標1000・うち若年単身200）

２）四国総行動
【日程】２０２２年０３月０８日（火）
【集会】JR高松駅前

（２）県労連・新春の取り組み
１）県労連新春宣伝行動
【日程】 ２０２２年０１月０７日（金） ７：５０～
【場所】 県庁前交差点（電車通り）
【参加】 筒井、橋詰、樫原、牧
２）県労連旗開き
【日 程】 ２０２２年０１月０７日（金） １８：３０～ ※中止の判断有
【場 所】 高知城ホール

（３）県労連第３６回中央委員会
１）日程
【日程】２０２２年０２月０６日（日）１３：００～１７：００
【場所】人権啓発センター
２）議案について
◇春闘方針案
◇２０２２年参議院選挙方針

全受労よさこいコラボ【秋闘2021】

12月27日
ＮＨＫ高知放送局

全受労との統一処遇改善要求に対し、NHKと団体交渉を行う。

よさこいユニオン役員2名、高知県労連役員２名が出席。

11項目の要求に対して、NHKから文書と口頭での回答がありました。下記ご参照ください。

1について
【組合】
マスク着用義務付け、訪問時間制限など地域スタッフは行動が制限されている。コロナが収束し、国民がマスクを外した日常生活に戻るまで、特別指導の再開はしないこと。

2について
【組合】
20日分にあたる目標は見直してもらいたい。

3、4、6、9について
【組合】
ゼロ回答に等しい。１月早々に回答すること。

5、7について
【組合】
地域スタッフに対しては70歳制限もなく、健康診断もＮＨＫ負担で実施されている。同じ訪問員のメイトに対しても差別のない処遇にするべき。

8について
【組合】
メイトの事務費は最低限度の生活レベルには達していない。地域スタッフとの事務費格差の是正を図るため、メイトが取次を希望する場合取次地域を交付すべき。

10について
【組合】
足きりは、赤字経営などどうにもならない状態での最後の手段。ＮＨＫは現在黒字で経営されており、コロナ禍、単身、ロックマンション増加などの理由は口実でしかない。

ＮＨＫの質の高い放送や、国民の命と健康、暮らしを守ろうとする姿勢は評価している。それと比例し、ＮＨＫで働く者の仕事を守ることもＮＨＫの責任。デジタルに移行しても、高齢者や障がい者に対して、丁寧に接して説明する訪問員は不可欠。足きりは絶対に反対。